对自己没有自信的人，在日常生活中保守，不积极的人不会说赞美的话。 他过分担心对方会认为他的赞美有别的企图，为了表现自己的清白，宁可保持沉默。 天生有自卑感的人总是吝啬于赞美他人。 他夸奖别人的优点就会觉得自己小的地方出现。 心胸宽广的人不能赞美别人。 别人的小成绩把他看作是自己的威胁，他们的心里充满了嫉妒和恶意诅咒。
其实，赞美他人，就是肯定自己。 发自内心地表达对他人的欣赏，就是对自己充满信心地表达。 在他人的特色中，在肯定自己态度的他人的优点中，在肯定自己眼睛的他人的表现中，肯定自己的观察
自信乐观的人，积极的人总是赞美别人。 赞美是鼓励和支持，这是承认和承认，既可以是温暖的掌声，也可以是承认的目光。 那是人与人之间最巧妙的方法，是人际关系中最美的语言。 ——那不仅是语言，也是高尚精神的领域！
羊皮纸中关于赞美的诗，被鼓励的高手和成功学的教练们强烈地提倡着。 我不得不承认，在我20多岁的几年里，这成为了我的帮助和启发。
“我们赞美敌人，敌人成为朋友我们鼓励朋友，朋友就成为手足。 我们总是想着赞美别人的理由，决不应该改变别人的长度，我们想抱怨别人的时候，咬住舌头，我们想赞美别人的时候，大声表达。 鸟、清风、浪、自然界的一切都用美妙的歌声赞美创造者。 我们也要用同样的歌声赞美她的孩子。 我必须记住这个秘密。 因为它会改变我的生活。”
十五把赞美的钥匙
1 .赞美必须投入感情。 声音带有感动和激励的色彩。 如果缺乏感情的色彩，那只是虚伪，不是真正的同意。 感情丰富的赞美，只有从心底发出的赞美才有力量，不自然，不矫正感情，有魄力。 人人都喜欢听赞美的话，但并不是任何赞美都会让对方高兴。 能唤起对方好意的，只有基于事实的真心赞美。 相反，如果没有根据，没有虚情假意地赞美他人，对方就能听到你的伪善和欺骗。 诚实的赞美不仅能给被赞美者带来心理上的喜悦，也能时刻发现他人的优点，让自己对人生持乐观、欣赏的态度。
2 .赞美必须具体。 赞美必须落实，落实细节。 你说女孩漂亮，这是非常粗略的，你说这女孩的眼睛漂亮，就有精神了。 这样就成了赞美的具体内容。 比起粗略的称赞，我觉得你是认真的。 “你的气质很好。 就像明星一样”“你的眼睛很深，一看到你就是个思想上的人”“你总是很干净，很爱生活，很有教养的人”“我钦佩你的头脑，很多人都不会做，你一到就会解决”“你真的很幽默， 从你的口中说来就不一样了”“听了你的话，比起读10年的书，今天和你说话，我很有利”“做了那么大的事业，生活如此朴素，真令人钦佩”。 正如这些语言被更具体地赞美一样，他们常常超越“你的气质很好”、“你真有思想”、“你真有教养”、“真佩服你”等感动力和诚实。
夸奖之后再问对方，真实性就会增加。 比如说，你的孩子真的很优秀。 平时有什么好的教育方法呢？这样的问题让对方感觉到你是认真的。 因为你开始教具体的方法了。
4 .赞美必须客观。 称赞长度，避免短处。 一是一，二是二，不可能没有发生过。 别人个子矮，你却赞美他的身体壮岸。 别人走路有点蜷着脚，你却称赞他的气质。 这些都不客观。 每个人都有缺点。 矮个子男人动作敏捷，蜷曲腿的男人可能会深刻学习。 尺有长处，寸有短处，客观的赞美要求能发现人们的光芒。 不客观的赞美让人感到你轻浮，不喜欢奉承和奉承。
5 .引用第三方的话进行赞美。 比如，“大家都夸奖你家的孩子聪明可爱，今天终于见到了”，“听说你很久以前就很聪明，头脑灵巧，今天终于明白了”。 引用第三者的赞美是委婉的，不是突然的
6 .必须赞美对方的闪光点和对方引以为豪的地方。 对方以自己的品味为骄傲就赞美衣着，对方以自己的容貌为骄傲就赞美英俊，对方以自己的学识为骄傲就赞美知识渊博。 用对方的闪光点赞美比较好。 引起共鸣，得到赞同
7 .即使对方谦虚，也要把称赞推到底。 大多数人听到称赞，谦虚地说。 哦，谢谢，谢谢。 没关系，没关系，这个时期很多人的心都好了，表面上谦虚是为了礼貌，心里他想要继续听你的声音
在表扬对方之前，先感叹“无所谓”。 比如在朋友家吃饭。 女主人拿着菜，夹着筷子放进嘴里，不由得大声喊了一声“哇~”，让人佩服。 然后她说:“好吃啊！”。 这样你就能使你的赞美更有说服力。 这时，音量只能让对方听得清楚，而且不要和对方眼神接触说话，听起来就像真心话一样
9 .从否定到肯定的评价。 这个用法一般我很少佩服别人，但你是例外。 我一生中只佩服两个人，一个是***，另一个是你
10 .在看到或听到别人擅长的事情的时候，一定要停止手头的事情而赞美。 如果一个人感兴趣给我看孩子的照片的话，我必须夸奖孩子。 不出声是不礼貌的行为，对方会不高兴。
11 .适度地指出他人的变化。 这意味着你在我心里很重要，我在乎你的变化，否则我看不见你，我不在乎你，这是最糟糕的。 所以，可以说在生活中很久没见面了，说“哇，瘦了，瘦了，瘦了啊”。 “你现在的脸色比原来好了”，说是胖了，说是对方瘦了，心情也很好。
12 .似乎否认肯定的赞美。 比如批评朋友，你心地不狠，或者米这个人的缺点心地太善良，总是为朋友那么想。 这看起来很批判，但对方听到的却非常有益，可以达到真正的批判效果
13 .不要在赞美过程中先否定对方，然后再赞美。 会让被夸奖的人不高兴。 例如，“我以前不怎么喜欢你，但现在我很喜欢直率的你。”说话的人可能想利用前半部分的否定，强调后半部分的赞美，但是对方更关心被否定的部分。
14 .赞美因人而异。 赞美因人而异，强调个性，特征性的赞美比一般化的赞美有更好的效果。 对于年轻人来说，老年人可以称赞他曾经感到骄傲的过去，可以试着夸大他的创造性才能和开拓精神，做生意的人，对于他头脑灵活、财产适当的有地位的干部，可以称赞他为国民清廉清廉
15 .赞美不是恭维。 拍马的目的是为了骑这匹马，具有明显的目的性。 阿谀猥亵，其目的也是为了承认和获利。 赞美应该是人们交往之间感情的真诚交流，表达自己的欣赏，给别人带来喜悦和积极的感情。 赞美传递给诚实和爱，唤起对方的喜悦，给对方带来喜悦。 我们在这里探讨的赞美不仅能改善人际关系，还能提高人的领域。
关于称赞:
十年前，我当时兼任国美电器研修中心的经理。 对公司的员工进行团队训练的时候，总是让大家玩游戏。 每个人都寄两张纸，赞美这里的球队里的每个人。 可以记名也可以不记名。 然而，赞美的要求是真实的，详细而具体的。 赞美之后，我收到笔记，在音乐中大声朗读。 记得一个行政中心的女孩被赞美了18次，赞美了她的帮助，赞美了她的风格，赞美了她的笑容，赞美了她的诚实。 我请她站起来，分享一下心情的时候，她流下了眼泪。 那是感人的真诚的眼泪。 她哽咽着，我一直以为我是个看不见的小角色。 我曾尽全力工作，其实只是做了我应该做的事。 没想到大家给了我这么多赞美。 赞美是鼓励，承认，我今后会更加努力工作，给同事们更多的帮助。 谢谢你。 你们的赞美使我对自己的信心增强，我相信我能做得更好。
几年后，她那细细的眼泪，她那真挚的话语，她在舞台上深深的鞠躬，仍然在我脑海中闪动，让我感动。 训练的游戏。 我教育了大家，深深地感动了大家
那天，我在舞台上讲话。 不能举出用凛然的眼神看着大家，问问在这个游戏中有没有人不会被夸奖的手。 我也没有做统计。 你可以把它看作游戏。 然而，这个游戏蕴含着深刻、冷酷的道理。 希望不被赞美的同事，回去后深刻反省自己。 为什么在四十五人的队伍中没有一个人对我说好话。 游戏。 但是你们必须醒来。
所有不受赞美的人都相信，不善于微笑，不善于打招呼，不积极，不喜欢帮助别人。 他们的一切生活态度都是被动的等待，他们的原则与自己无关，是很高的保留，你对我很好，我对你很好。 他们喜欢抱怨、批评、谴责、讽刺和讽刺。 他们自觉有独特的风格，其实他们失去了人的心灵，冷漠的人性风格不是别人，而是正在伤害自己的生活。