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保险公司增员口号-保险业新人长期留5分精华

作者:车型网
日期:2020-02-03 00:57:25
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无论是写作还是演讲,其实都是表现的欲望。 上次总结已经过去了两个月,没有总结的日子总是感到虚无。 所以,对我来说,总结起来就像健身和读书一样,没有这个,就像女人不来看大婶一样,不太正常。

近几个月来,由于鼻炎和脊椎不适,我常处于亚健康状态,业绩不佳,人力也不下功夫。 即使英雄有失意,我这种亚健康的状态也会持续很长时间吧。 有话好,没有自律的人生,得不到真正的自由。 像马一样,不戴缰绳就会变成马。

下午,在公司上班的老师打来电话,他感觉有点吃惊,邀请我和新人分享。 这位老师工作很认真,我也不马虎,认真总结,在保险行业,新人留下了重点

1 )学习

了解保险法律法规,背诵产品知识,背诵销售谈话

2 )开发客户

因为保险对信赖度的要求很高,所以从客户那里可以简单地拿到。 当然,从另一个角度来说,好东西一定要自己拿,推荐给自己的家人。 为什么?很简单。 因为你的亲戚朋友生病欠债,能借给我吗?借的话还给我吗?所以不能把保险卖给自己的家人是可耻的事情,大家都是船上的人,利益关系哦

为了开发客户的方法简单地说,产说会,电话预约访问,微信一齐发送,汽车保险。 这里不详细说明。

3 )开发陌生客户

经常听到朋友开玩笑的人寿保险顾问,说是为了自己和家人买保险逃跑,典型的陌生顾客开发能力不足。 如何开发陌生客户:建立朋友圈,增加微信朋友的数量,利用公司客户经营活动,社区站在舞台上进行介绍。 按成功率大致分类:介绍成功率>社区布局>微信宣传>陌生访问。

另外,新人上班后,他的主任要求每天不知道,为了开发不去客户的话,据说这个人只要没有毅力,一定会出去的陌生人是不可能的,可以不去做吗?为了开发,每天至少要拜访客户三次 起初,我不明白什么意思,后来才明白,我收集的是11月份以后最受欢迎的产品的客户名单!

4 )保证自己的收入

平安地钻石,每月的收入不会低于4000,基本上只要留在南昌就可以保证,有的新人不能匆匆全部出来,因为亲密的关系慢慢来,否则就有可能吃饱肚子。 当然,有时候你会被抢走。 这个需要自己权衡。

5 )长期逗留

保险做了很长时间,当然有名单,留下来很重要。 如何留在保险公司里,重要的是3点,第一点是钻石,有基本收入,第二点是增加人员,组成团队,第三点是制作顾客名单和顾客档案。 基本上能做到这三点,可以一直做下去。

以上是新人5点留下,欢迎个人观点发表意见。 领导总是鼓励我集中起来,我这个人懒惰,最没耐性,希望自己继续下去。

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